2026年3月7日，為進(jìn)一步推動煙建文化在基層落地生根，濟(jì)南公司在駐地會議室召開了《煙建文化手冊（第七版）》宣貫會議。公司全體員工通過線上、線下相結(jié)合的方式參加會議。
會上，副總經(jīng)理孫立舉帶領(lǐng)全體員工集體學(xué)習(xí)了《煙建文化手冊（第七版）》的主要內(nèi)容，并系統(tǒng)解讀了企業(yè)戰(zhàn)略、企業(yè)文化、企業(yè)管理、行為規(guī)范等內(nèi)容。
總經(jīng)理張建軍強(qiáng)調(diào)，當(dāng)前行業(yè)形勢異常嚴(yán)峻，越是困難時刻，越要以文化凝聚人心、激發(fā)斗志。全體員工要深入學(xué)習(xí)手冊內(nèi)容，把文化理念內(nèi)化于心、外化于行，真正轉(zhuǎn)化為推動工作、應(yīng)對挑戰(zhàn)的強(qiáng)大動力，做到知行合一，讓文化“軟實(shí)力”成為推動企業(yè)發(fā)展的“硬支撐”，同心協(xié)力、攻堅克難，為實(shí)現(xiàn)“十五五”良好開局貢獻(xiàn)全部力量。
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